Perubahan teknologi khususnya teknologi informasi (internet dan gadget) kini semakin cepat. Perubahan itu menuntut kemampuan beradaptasi dalam berpikir, bertindak, berperilaku, berperasaan, kecepatan dalam mengambil keputusan dan sebagainya. Oleh karena itu, manajemen manusia generasi 5.0 didasarkan atas perkembangan pemikiran yang menunjukkan perubahan cara pandang atau pemahaman konseptual ba…
Managing for Happiness offers a complete set of practices for more effective management that makes work fun. Work and fun are not polar opposites; they're two sides of the same coin, and making the workplace a pleasant place to be keeps employees motivated and keeps customers coming back for more. It's not about gimmicks or 'perks' that disrupt productivity; it's about finding the passion that …
Sebelum Anda memberikan punishment (sanksi hukuman) kepada karyawan, baca dulu buku ini. Buku ini disusun oleh mantan karyawan yang telah sukses mengoperasi-kan perusahaan sendiri, berisi 101 masalah klise karyawan yang terjadi di tiap perusahaan. Penulis yang telah berpengalaman belasan tahun mengelola karyawan, akan memberikan trik dan solusi praktis untuk mengantisipasi dan mengatasi masalah…